CNBC的最新排名
CNBC（Consumer News and Business Channel）每年都会对每个州是否适合开公司做出综合排名，而就在最近，2018年度最新排名数据新鲜出炉啦！详情请点击https://www.cnbc.com/2018/07/10/americas-top-states-for-business-2018.html
CNBC使用的十项标准
1. 劳动力
许多州都以能够充足地提供高质量的员工为傲，为此它们多数都会配备有政府资助的训练项目。CNBC则是结合了劳动力的整体教育水平、闲置可雇佣的员工数量、以及有大学学历的员工净迁移数进行的劳动力打分。
2. 基础设施
能否成功把公司的货物运向需求市场是公司能否长期生存的一大关键。因此，CNBC根据空运、陆运、水运的货物价值对每个州的运输交通系统进行了排名。更详细地说，CNBC评估了每个州的道路和桥的质量、上下班车流状况、甚至饮水以及废水系统。
3. 公司费用
费用通常也是一个公司决定是否会去某个州做生意的考虑之一。在这方面，CNBC会比较每个州的税务环境，以及每个州提供的税务优惠政策。在给出这项标准的分数时，CNBC同时也会将公司方的工资支付开销以及租赁办公场地的费用考虑进去。
4. 经济
对于公司的发展来说，一个坚固稳定的经济是非常重要的。因此，在考虑一个州的经济分值时，CNBC将经济增长、新工作的创造数量、消费水平、公司总部数量以及居民区房地产都纳为考虑范围。
5. 生活质量
公司需要员工，而吸引员工的一个途径就是提供给他们一个高质量的生活。CNBC根据犯罪率、医疗服务质量、医保覆盖程度、以及人口整体健康情况进行评分。同时，CNBC也看重州内公园以及公园中娱乐设施等的环境质量。
6. 科技创新
能否在新型经济中立足全靠创新意识。真正有竞争力的州会对创新意识给予奖励，并且为这些新的创新想法提供成长的温床。因此，CNBC评估每个州对于创新的支持程度，以及每个州所有的专利数量。联邦健康、科学、以及农业方面的研究资金发放也是一大评估标准。
7. 教育
教育与公司是离不开彼此的这么一个关系。公司需要接受过高教育的人才来为它服务，而就像前面生活质量中所提到的一样，这些员工也会希望能够在一个教育环境好的地方建立家庭，生儿育女。同时，高等学府也是公司招员以及发现合作伙伴的重要途径之一。因此，CNBC评估教育分值时会考虑州内高等学府的数量、州对于高等学院的支持、以及K－12学校中的科技设施、考试成绩、课堂大小等一系列评估标准。
8. 公司友好度
公司管理以及对公司的不当行径提出诉讼是无法避免的，但是在这项里CNBC更多地是想评估一个州能够给予公司多大的法律监管方面的自由。
9. 资本获得渠道
钱去哪里公司去哪里，而投资的钱通常会集中在某些州里。也就是说，CNBC在这方面会主要看每个州的风险投资额，以及传统意义上银行对中小企业的融资。
10. 生活成本
生活成本与公司做生意所需费用挂钩。从住宿到食物到能源，只有当生活成本低时工资才能用的更久。因此，CNBC这方面主要研究生活必需品的所需费用。
CNBC的数据在业内极具权威，并享有盛名。
首先，CNBC的数据都是出自每个州的真实表现，不会采用非官方的网络数据数据。官方数据主要来源为联邦数据库，对于无法从联邦数据库中找到的数据，CNBC会尽量寻找中立的数据来源，包括美国劳工统计局、教育部、农业部、司法部、The College Board等。
其次，CNBC的目标是根据每个州最能吸引公司去它们州做生意的特质作为判分标准。2018年大多数州最看重的三大标准分别为劳动力(Workforce)、基础设施(Infrastructure)以及公司费用(Cost of doing business)。
最不适合开公司的州TOP3
从数据上来看，最不适宜去开公司做生意的州分别为阿拉斯加州、密西西比州、以及西弗尼吉亚洲。
TOP1. 阿拉斯加
劳动力：C+
基础建设：C
公司费用：F
经济：F
生活质量：D+
科技创新：F
教育：F
公司友好度：B
资本获得渠道：F
生活成本：F
作为倒数第一名，阿拉斯加各方面表现都不佳，但最重要的原因有三：
第一，阿拉斯加85%的经济来源是石油，由于2014年开始油价下跌造成了阿拉斯加近几年经济低迷、GDP增长缓慢、失业率高，房价也处于相当艰难的处境。基于现在油价又开始回暖，未来阿拉斯加经济有可能会逐步转好。
第二，1970年开始，阿拉斯加州建立了一个基金会，意图将从石油中获得的利润同样分配支付给阿拉斯加州内居民。无论你是大人还是小孩皆可获得一年一次的分红。但由于阿拉斯加的巨大债务问题，州政府不得不从基金会里取钱，导致以前每年可以分得2700美元的分红一路下降至1600美元。
第三，阿拉斯加生活成本昂贵，在Juneau，一块简单面包的价格能够高达5美元。而住在Fairbanks的居民每个月差不多能收到500美元的电费单。
第四，阿拉斯加的极端气候和远离其他州的地理位置也让许多公司望而却步。
TOP2. 密西西比州
劳动力：C-
基础建设：D+
公司费用：B+
经济：F
生活质量：F
科技创新：F
教育：F
公司友好度：F
资本获得渠道：F
生活成本：A+
密西西比州最大的优势在于它最为低廉的生活费，连续两年全美排名第一。然而除开这个优势以外，密西西比州10项标准里有6项拿了F的成绩，包括它的经济、教育、科技创新意识、以及公司友好度等。本来2017年排名第一的公司所需成本也一路直线下滑至今年的22名。
TOP3. 西弗吉尼亚州
劳动力：D
基础建设：D
公司费用：A
经济：C-
生活质量：D-
科技创新：F
教育：D-
公司友好度：F
资本获得渠道：F
生活成本：C+
西弗吉尼亚州的优势在于它做生意所需成本相对不高，今年排名为第11名。而州内增长了的煤矿产量也在慢慢帮助这个州走向有利润。除此之外，西弗吉尼亚州的大数分值都在D和F这两个成绩之间徘徊。这些分值包括劳动力、基础设施、亲公司政策、科技创新意识等。
最适合开公司的州TOP3
那么问题来了，究竟在哪几个州更适合开公司呢？根据CNBC的排名，排在前三位的为德克萨斯州、华盛顿州、以及犹他州。
TOP1. 得克萨斯州
劳动力：A
基础建设：A+
公司费用：A-
经济：A+
生活质量：D-
科技创新：A-
教育：D
公司友好度：C+
资本获得渠道：A+
生活成本：A-
优势
在CNBC开始做这项排名的12个年头里，德克萨斯州从未离开过前五的位置，并且已经四度蝉联第一。
十项标准里，德克萨斯州的经济在全美所有州中排名第一，多亏于德克萨斯州的能量部门对德克萨斯州的经济发展给予了1.6兆美元的加速。除此之外，德克萨斯州也在去年一年内创造出了35万个工作岗位。
除此之外，德克萨斯州内的公司总部数量也很多。AT&T、ExxonMobil、Dell、以及Neiman Marcus的总部都设置在德克萨斯州。
德州对公司有着极为友善的政策，且税收低廉，许多人都倾向于在德州开公司。
劣势
人无完人，州亦如此。虽然得克萨斯州在这次排名中位列第一，但是它在一些标准中也没有得到足够理想的成绩。
德州在教育方面排名第三十七，有的高中的考试成绩甚至位列全国最低。根据US Census Bureau的数据，德州全州年过25的成年人中只有82%的人拥有高中学历，而这个成绩是全国倒数第二。
TOP2. 华盛顿州
劳动力：A
基础建设：A+
公司费用：A-
经济：A+
生活质量：D-
科技创新：A-
教育：D
公司友好度：C+
资本获得渠道：A+
生活成本：A-
优势
华盛顿州的劳动力从2017年第五名上升至今年的第二名，本州的经济状况也一直都保持在前五的状态。除此之外，华盛顿州在科技创新、资本获得、以及生活质量方面都保持在前10。
劣势
华盛顿州的生活成本较高，除此以外，华盛顿州的公司成本也偏高，州政府对于公司的友好政策也不够吸引人。
TOP3. 犹他州
劳动力：B+
基础建设：B+
公司费用：B
经济：A+
生活质量：B
科技创新：B-
教育：D+
公司友好度：B
资本获得渠道：B-
生活成本：C+
优势
犹他州的总体成绩从去年的第八名一下上升至今年的第三名，实现了一个很大的跨越。从十个标准上来看，犹他州优势最大的方面在于它欣欣向荣的经济，今年全美排名第二。除此之外，州内劳动力、生活质量、以及公司友好政策都在去年的成绩基础上得到了提升。
劣势
虽然犹他州的经济得到了极好的发展，然而它在教育方面的分数却止步不前，依旧停留在全美第34名的排名。而这个的主要原因是因为学校面临资金不足的问题。除此之外，犹他州生活所需成本也有所提高。
避税州
对于开公司的人来说，还有两个州不能不知道，他们就是大名鼎鼎的避税天堂——特拉华州和内华达州。
1. 特拉华州
特拉华州(Delaware)位于美国东岸，是美国面积倒数第二的州，但它却被誉为“世界公司首都”。各种规模的公司，包括50%的美国上市公司，64%的财富500强公司，以及成千上万家美国境外公司设立的子公司，都选择在特拉华设立。
特拉华州不仅拥有完善强大的法律来保护公司，还有着极其吸引人的税务优惠政策，在特拉华州，你甚至不需要缴纳国家和地方销售税。
2. 内华达州
内华达州的税务优惠可谓是全美第一，它除了没有公司所得税、公司股份税、个人所得税、年度特许经营费(Franchise Tax)、销售税，更重要的是：没有和国税局(没错，就是广大经营者深恶痛绝的IRS)签订资讯共同使用协议！
来源：网络
版权声明：除原创类稿件，其他均由网络文章整理，仅供参考，版权归原作者所有！若未能找到作者和原始出处，望谅解！如原作者看到，请第一时间留言，我们会在后续的文章中声明；如觉侵权，我们会在第一时间删除。谢谢关爱！
Comments